7 ноября 2020

Чем чреват для компании работник без оформления?

Чем чреват для компании работник без оформления?

Работник ушел на пенсию, уволился по соглашению сторон. Но продолжает работать без оформления. Какие последствия могут быть для компании?

Спрашивают в «Красном уголке бухгалтера».

Вот что пишут в комментариях:

Обратили внимание на расходы по УСН (если 15%):

А вот то, что неоформленные трудовые отношения, пожалуй, в первую очередь стоит как аргумент рассматривать:

А вдруг кто в ГИТ капнет? Те же если придут, пока не найдут нарушения, не уйдут.

Кто-то предложил оформить с ним волонтерский договор. Вот только волонтерство и коммерческая организация суть вещи разные и несовместимые.

📌 Реклама
Источник


Опубликовано 07.11.2020 от textorobot в категории "Самозанятый

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *